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Las ventajas de contratar mujeres
Enero 29th, 2006 - [Enlace local]
Paquita Estartus Castañer, en el libro "Profesiones Femeninas" que publicó la Editorial Bruguera dentro de la Colección Práctica en 1958, recordaba a los empresarios de la época las principales ventajas de contratar mujeres:
- A igualdad de trabajo se les paga menos.
- El contrato de una mujer es "per se" un contrato temporal, porque cuando se case se irá.
- Son ideales para los trabajos sencillos, los mecánicos, los que "no requieren pensar para ejecutarlos"…
"Así, pues, es muy justo y útil considerar las ventajas y los inconvenientes que para una empresa se pueden derivar de la presencia de mujeres en su plantilla de personal. Veamos, en primer lugar, las ventajas, si es que puede llamarse así el provecho que puede originar la colaboración de la mujer:
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